Select Page
De 5 stappen voor een   succesvolle reorganisatie

De 5 stappen voor een succesvolle reorganisatie

De 5 stappen voor een succesvolle reorganisatie De herstructurering van een bedrijf is net zo éénvoudig als een staatshervorming. Het is dan ook geen wonder dat het reorganisatieproces van een bedrijf zonder de juiste planning heel verkeerd kan aflopen. Het is zelfs...
Reorganisaties zijn een   marathon, geen sprint

Reorganisaties zijn een marathon, geen sprint

De 12 redenen waarom reorganisaties mislukken De meesten onder ons hebben reeds in 1 of andere vorm een reorganisatie meegemaakt.  Of dit nu gedreven werd door de nood aan inkrimping of net door een spectaculaire groei, het is haast nooit een aangenaam proces....
Wat is een reorganisatie?

Wat is een reorganisatie?

De kans is groot dat je ten minste één en mogelijk meerdere reorganisaties in je carrière hebt meegemaakt. Reorganisaties kunnen een geweldige manier zijn om extra waarde mogelijk te maken: Twee derde van de reorganisaties levert minstens enige prestatieverbetering...
Hoe je als leider de angst uit je organisatie haalt

Hoe je als leider de angst uit je organisatie haalt

Tips om de angstcultuur in een organisatie te verwijderen   In mijn vorige blogpost sprak ik over de angstcultuur die in vele bedrijven, ook vandaag nog, heerst.  Deze angstcultuur werkt verlammend richting medewerkers en zal je op de lange termijn dan ook zuur...
Ik ben zo bang dat ik zelfs

Ik ben zo bang dat ik zelfs

Hoe een angstcultuur in je organisatie ontstaat  “We verlaten allebei het bedrijf.” Haar ogen liepen vol tranen toen ze dit tegen me zei. “Ik wil dit bedrijf alleen maar zien groeien en slagen, maar ik kan er niet langer deel van uitmaken.” De betraande vrouw legde...
Teamwork makes the dream

Teamwork makes the dream

Hoe een efficiënt team bouwen   Twee hoofden zijn beter dan één.” We hebben allemaal het oude adagium gehoord dat teamwerk aanmoedigt, maar wat doet samenwerken nu echt voor je? Verkopers gedijen bij gezonde concurrentie, maar soms is het gebruik van teamwork op de...